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    2020年10月人力资源管理(一)真题

    卷面总分:     试卷年份:2020.10    是否有答案:   

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    人员录用时,对远远超过任职资格条件的应聘者通常应采取的原则是()

    • A、不用
    • B、慎用
    • C、优先考虑
    • D、坚决录用
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    京东在设计领导力培训项目时提出的“做让人尖叫的培训产品”指的是()

    • A、以考代培
    • B、脱产培训
    • C、出国考察
    • D、社会实践

    人事管理活动经历了初级阶段、科学管理阶段、人力资源管理阶段和战略人力资源管理阶段的发展过程。下列选项中属于人力资源管理阶段特点的是()

    • A、以工作为中心
    • B、传统的经验管理
    • C、人与工作相互适应
    • D、提升到企业战略的高度

    简述激励模式应用于管理实践的步骤。

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